Casemanager

Solliciteer hier
  • Papendrecht
  • 40 uur
  • HBO, WO
  • Kwaliteit/Arbo/Milieu

Casemanager

Word jij enthousiast van verzuimbegeleiding, preventief verzuimbeleid, arbodienstverlening en re-integratie?

Ben jij een proactieve, creatieve casemanager met ervaring en ben je fulltime beschikbaar en op zoek naar een vaste baan? Dan ben jij de Casemanager die wij zoeken!

Voor ons hoofdkantoor in Papendrecht zijn wij op zoek naar een gedreven en ervaren Casemanager. Jij ondersteunt, adviseert en ontzorgt onze organisatie bij het bewaken van de verzuimprocessen. Als Casemanager houd je niet alleen de regie op de verzuimdossiers, maar heb je ook een proactieve, bredere kijk en ben je in staat trends te signaleren. Je bent hierbij een belangrijke sparringpartner en adviseur voor alle business units van Visser & Smit Hanab, maar zeker ook voor je collega’s.

Als onderdeel van onze strategische ambitie is veilig en gezond werken een belangrijke pijler. Dat doen we natuurlijk door te voldoen aan onze verplichtingen uit de Arbowet maar ook door beleid, projecten en instrumenten te ontwikkelen waarmee we actief een (preventieve) bijdrage leveren aan de vitaliteit van onze medewerkers. Preventief verzuimbeleid is een belangrijk onderwerp in jouw functie – het opstellen van een vitaliteitsprogramma zal dan ook één van jouw projecten zijn.

Wat wij jou als Casemanager bieden:

Je komt in een organisatie terecht waar ondernemerschap tonen en je nek uitsteken wordt beloond. Naast een leuk en enthousiast team, dat niet kan wachten om jou te ontmoeten, vind je bij ons een prettige werksfeer en voldoende ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Binnen Visser & Smit Hanab bestaan onze arbeidsvoorwaarden onder andere uit:

  • een uitstekend salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van wat je aan ervaring met je meebrengt;
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen op jaarbasis bij een fulltime dienstverband;
  • een goede pensioen regeling, een laptop en een smartphone. Kortom; alles om jouw functie goed uit te kunnen oefenen;
  • een nieuwe uitdaging in een ondernemende, open en informele organisatiecultuur;
  • een collectieve korting op een abonnement bij een sportschool zodat je fit blijft!

Wat ga je doen?

Als casemanager voer je de regie op het hele verzuimproces van de werknemer. Je hebt dagelijks contact met de leidinggevenden en HR adviseurs van verschillende business units om hen proactief te informeren over het verzuimbeleid en alle ontwikkelingen omtrent het verzuim van medewerkers. Je zorgt ervoor dat het gehele re-integratieproces goed verloopt, dit doe je in samenwerking met: medewerkers, leidinggevenden, de bedrijfsarts en de arbeidsdeskundigen. Je vraagt de benodigde Poortwachter interventies aan en je organiseert de WIA-aanvraag.

Wij werken nauw samen met een externe ARBO dienst om ervoor te zorgen dat wij alles conform Wet verbetering Poortwachter uitvoeren. Jij bewaakt alle acties in AFAS. Daarnaast help je onze leidinggevenden om het gesprek met zijn zieke medewerker op een juiste wijze aan te gaan en dit te registreren.

Als Casemanager beschik je over:

  • HBO werk- en denkniveau aangevuld met relevante opleidingen.
  • Minimaal 3-5 jaar ervaring als casemanager verzuim of in een HR functie bij een grote- / middelgrote organisatie (voorkeur ervaring met Bouw en Klein Metaal CAO), verzuimverzekeraar of in de Arbo/re-integratiedienstverlening.
  • Up-to-date kennis over Wet verbetering Poortwachter, WIA en sociale zekerheid.
  • Kennis en ervaring met digitale systemen en een goede beheersing van Microsoft Excel. Kennis van AFAS Profit is een pré.
  • Goede communicatieve vaardigheden om op diverse niveaus binnen en buiten de organisatie te kunnen schakelen.
  • Een resultaatgerichte, professionele en integere houding.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel spreek- als schrijfvaardigheid.

Wie zijn wij?

Visser & Smit Hanab is een VolkerWessels bedrijf en al meer dan 150 jaar specialist en marktleider op het gebied van boven- en ondergrondse leiding- en kabelinfrastructuur. Wij ontwikkelen, bouwen en onderhouden verbindingen, netwerken en installaties op het gebied van energie, water en industrie. Visser & Smit Hanab is actief betrokken bij het mogelijk maken van de energietransitie naar hernieuwbare energie en een duurzame samenleving. Vanuit dit streven denken wij innovatief en proactief mee met de vraagstukken van onze klanten en van onze tijd.

Maak jij samen met ons morgen mogelijk?

Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren doe je door je gegevens, cv en eventueel een motivatiebrief achter te laten. Je ontvangt zo spoedig mogelijk een reactie van ons.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Anne Greven, Recruiter | HRM, op telefoonnummer 06 112 74 305 | E-mail: agreven@vshanab.nl

We kijken uit naar het ontvangen van je sollicitatie!

Bureaus, leg de telefoon maar weer neer. We doen de werving zelf dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Solliciteer hier